Ruhezeiten Muss ich im Minijob eine Pause machen?
Wer einen Minijob hat, arbeitet oft nicht den ganzen Tag. Aber wann darf der Arbeitgeber eine Pause einplanen und wie lang darf die Schicht maximal ohen Pause gehen? Ein Überblick.
28.02.2025, 14:20
Bochum - Auch Beschäftigte im Minijob haben Anspruch auf Pausen. Das gilt zumindest immer dann, wenn sie sechs Stunden oder länger im Einsatz sind. Darauf macht die Minijob-Zentrale aufmerksam. Diese Regeln sollten Minijobberinnen und Minijobber kennen:
- Pausenlänge ist vorgeschrieben: Pausen sind in Deutschland gesetzlich geregelt. Nach sechs Stunden Arbeit muss mindestens eine 30-minütige Pause genommen werden. Nach neun Stunden sind mindestens 45 Minuten Pause vorgeschrieben.
- Pause kann gestückelt werden: Die Pausenzeit muss nicht am Stück genommen werden. Die Unterbrechung muss aber jeweils mindestens 15 Minuten lang sein, um als Pause zu zählen
- Arbeitgeber kann Zeitpunkt vorschreiben: Wann die Pause genommen werden soll, kann der Arbeitgeber vorgeben.
- Freiwillige Pausen sind möglich: Wer kürzer als sechs Stunden im Einsatz ist, kann mit dem Arbeitgeber über eine freiwillige Pause sprechen. Stimmen beide Seiten zu, steht der Pause nichts im Weg. Hier gilt wie sonst auch: Die Pause ist unbezahlt.
Für Jugendliche unter 18 Jahren gelten strengere Vorgaben. Das Jugendarbeitsschutzgesetz sieht spätestens nach 4,5 Stunden Arbeitszeit eine Pause von mindestens 30 Minuten vor. Bei mehr als 6 Stunden Arbeitszeit müssen es mindestens 60 Minuten Pause sein.
